All posts by CGT-LKN Araba

CGT, ELA, LAB y SAT denuncian el papel de CC.OO y UGT conflicto en Alestis aerospace

CGT, ELA, LAB y SAT afirman que esta crisis es coyuntural, ya que los pedidos de Airbus, principal cliente de Alestis, no se han cancelado, simplemente se han paralizado, teniendo la multinacional una cartera de pedidos de 7500 aviones y solicitan la readmisión de todos los trabajadores despedidos y anuncian que, si la decisión de la Audiencia Nacional no es favorable, seguirán recurriendo y haciendo públicas todas y cada una de las actuaciones que consideren injustas y discriminatorias.

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Manifestación en defensa del empleo:¡No a los despidos en Aernnova!: En Gasteiz, 30 de Enero, a las 17:00 h. Plaza Bilbo

No estamos, por tanto, ante una manifestación para una plantilla, para un sector o para un colectivo en particular. Se trata de un problema transversal que sufrimos todos y todas. Estamos anunciando una movilización de toda la sociedad alavesa, con la que dar un toque de atención a los gestores de lo público, de lo de todos y todas

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BASTA DE DESIGUALDADES Y VIOLENCIAS

Las mujeres en Euskadi, volveremos a la Huelga el 8 de marzo en coordinación con el Movimiento Feminista los Sindicatos ELA, LAB, CGT, CNT, ESK, ESTEILAS, EHNE y HIRU convocan HUELGA GENERAL.

La huelga general se plantea,  como huelga laboral (convocando a la clase trabajadora); huelga de cuidados (que evidencie la sobrecarga e invisibilidad en el trabajo domestico y de cuidados); de consumo (minimizar la luz, el gas, las compras, restaurantes…), y estudiantil (buscando apoyo en organizaciones estudiantiles y sindicales).

El objetivo es PARAR LA VIDA EN TODA SU EXTENSION, y visibilizar el papel protagonista que tenemos las mujeres en el engranaje de la vida.

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NO AL TRABAJO EN DOMINGOS Y FESTIVOS POR LA CONCILIACION FAMILIAR

 

El pasado 7 de septiembre la empresa comunica al Comité la apertura de la tienda AVENIDA, el 18 de octubre con el formato de 7D, cuya traducción es apertura los 365 días del año con todos los domingos y festivos de 7 de la mañana a 1 de la madrugada.Alguien de SABECO, SIMPLY, ALCAMPO o como quiera se llame ahora, ha decidido que Vitoria-Gasteiz necesita tiendas abiertas los 7 días de la semana y hasta hora intempestivas, cual servicio de Urgencias de un Hospital.

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DESPEDIDAS 7 TRABAJADORAS DE LIMPIEZA EN SABECO-SIMPLY DE VITORIA

CGT, el sindicato mayoritario en el Comité de Empresa de Supermercados Sabeco-Simply de Vitoria-Gasteiz, denuncia públicamente el despido de las 7 trabajadoras de la limpieza, después de que a fecha 31 de agosto Supermercados Sabeco tomara la decisión de cancelar el contrato  de limpieza que tenia con la Empresa Servimil S.L. en las tiendas de Avenida, Avendaño, Heraclio, Zaramaga , Coronación  y Los Herran.

La Empresa Supermercados Sabeco-Simply  ha comunicado la decisión de internalizar el servicio de limpieza y sean trabajadores de la propia plantilla la que realice las labores de limpieza.

Las trabajadoras de la limpieza  Empresa Servimil acudieron el 1 de septiembre a sus puestos de trabajo, y la dirección de Supermercados Sabeco no les permitió la entrada alegando que se ha rescindido el contrato con Servimil.

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EL SINDICATO MAYORITARIO EN MICHELIN DENUNCIA A LA FIRMA POR “FRAUDE EN LA CONTRATACIÓN” (El correo)

La Confederación General del Trabajo (CGT), sindicato mayoritario en la planta de Michelin-Vitoria, ha denunciado a la compañía ante la Inspección de Trabajo y Seguridad Social de Álava por lo que considera “fraude de ley” en los contratos de trabajo temporales “celebrados por la empresa en 2015 y 2016”.

Esta central ha esperado una resolución favorable a la sección sindical de CGT en Michelin-Valladolid para presentar una demanda en los mismos términos que la de sus compañeros y que ahora les sirve de referencia. Porque ese fallo deja claro que “los contratos son constitutivos de infracción en materia de relaciones laborales”. Y propone una sanción para la compañía.

En la fábrica alavesa “estaríamos hablando de un centenar de contratos” en los que, “según el Estatuto de los Trabajadores, existe fraude de ley”, indicó la CGT. “Porque Michelin hace contratos de un año primero por aumento de la producción y después por fin de obra, pero el personal siempre hace la misma labor”, concluyó.

Fuente: El Correo

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