Elegido nuevo Secretario Permanente de la Federación Estatal de Limpiezas y Mantenimiento de la CGT con compañer@s que ya estaban
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Jardineras de Barcelona en lucha: síntoma de un tiempo de reivindicación sindical y ecológica
El Ayuntamiento quiere implantar un nuevo turno de tarde a las trabajadoras para regar el arbolado, que justifica por la siatuación de emergencia por la sequía. Este conflicto laboral refleja cuál va a ser el modelo de supervivencia que se va a plantear como respuesta a la situación global que vivimos.
La Limpieza Viaria de Loranca va a la huelga indefinida
Este miércoles, 8 de noviembre, comienza una huelga indefinida en la limpieza viaria de Loranca, después de que la empresa hoy haya rechazado nuestra última oferta. Desde CGT responsabilizamos directamente al PSOE de Fuenlabrada de haberse puesto de lado de los empresarios. Mientras el ayuntamiento se desentiende del problema de la negociación del convenio, la empresa parece negociar siguiendo instrucciones del consistorio para no incrementar el gasto en personal y así no aumentar el presupuesto del servicio de limpieza viaria. Quizás esto explica que no se persigan los incumplimientos del pliego de condiciones y que serían fácilmente sancionables, quizás el más fácil de ver es que llevamos meses con una de las dos máquinas barredoras rota.
CGT ve «riesgos» en la plantilla de limpieza del metro de Sevilla por sílice y la Junta señala su «sustitución»
El sindicato CGT ha formalizado una denuncia ante la Inspección de Trabajo contra la empresa Ilunion, adjudicataria de la limpieza de las instalaciones del metro de Sevilla, cuya sociedad gestora controla en un 88,4 por ciento la corporación Globalvía y el resto la Junta de Andalucía, avisando de que los trabajadores encargados de la limpieza de la línea afrontan riesgos para su salud, como consecuencia de la arena de sílice cristalina utilizada en el sistema de frenado de los trenes.
CGT impugna el convenio colectivo de FCC Limpieza y recogida de residuos por contener artículos discriminatorios y que pudieran vulnerar derechos fundamentales de las y los trabajadores
- CGT ha impugnado la valoración de la bolsa de empleo, la eliminación del plus antigüedad de los trabajadores con contrato parcial de fin de semana, los justificantes de los permisos y licencias, las revisiones médicas, los tablones sindicales del convenio colectivo de limpieza y recogida firmado por FCC y los sindicatos USO, UGT y CSIF.
- CGT denuncia que los firmantes del convenio colectivo han podido vulnerar claramente los derechos de las y los trabajadores y conculcar la legalidad vigente en contra de los derechos y garantías de la plantilla
CGT inicia una campaña para denunciar la persecución sindical a dos trabajadores del servicio de limpieza
Al mismo tiempo consideran «triste» que el Comité de Empresa, sabiendo que existe esta persecución, no defiende a la clase trabajadora, y se convierte en cómplice de esta situación «porque sabe perfectamente lo que está ocurriendo y permite el acoso y la persecución sindical a otros compañeros». En este sentido argumenta que esto «no pasaría en CGT» y ellos defendería a cualquier compañero, «independientemente de su marca sindical».
Barakaldo multa con 80.000 € a la empresa de basuras días antes de contratarla de nuevo por 10,5 millones
Esta multa se suma a las dos anteriores impuestas también por «incumplimientos contractuales», entre los que se citan el barrido mecánico de calzadas de los aparcamientos, la limpieza periódica de los alcorques cerrados o el fregado mecánico de zonas peatonales, entre otros muchos.
Además, Valoriza Servicios Medioambientes es reincidente. «Existe reiteración, ya que los incumplimientos expuestos se originan al inicio del contrato y pese a haber sido requerida la empresa en numerosas ocasiones, tanto de manera verbal-en diferentes reuniones- como por escrito – a través de correo electrónico», señala la resolución de alcaldía. Aun con ello, la empresa tendrá un nuevo contrato millonario
