En el presente trabajo se pretende describir, de manera somera, cual es la situación actual legal vigente en lo referente a los riesgos que puede sufrir la mujer trabajadora en su puesto laboral (en relación directa con las situaciones de embarazo y lactancia natural posibles), así como las medidas encaminadas a evitar dichos riesgos, desarrolladas por parte de las Autoridades Laborales y Sanitarias responsables en la materia.
Guía de Salud Laboral Nº1. El ambiente termico
Desde CGT-LKn Estampaciones Bizkaia se están a elaborando una serie de boletines informativos dirigidos a todos/as los trabajadores/as, con contenidos referidos a la Salud Laboral en el Trabajo, la legislación que la ampara y recoge, y el caso práctico de funcionamiento en las empresa. Con ello, se persigue solventar en gran medida la cantidad de dudas que se nos plantean desde los centros de trabajo en relación a los trámites, conformación,operatividad y competencias de los diferentes órganos en materia de SEGURIDAD Y
SALUD
Los boletines, en principio, de carácter didáctico informarán de los acontecimientos, de la problemática y de la postura de CGT que, desde los diferentes foros de actuación y competencia en materia de Seguridad y Salud, se traten.
Nuestro deseo es aclarar y delimitar las responsabilidades, las competencias e incompetencias de los desarrollos y actuaciones de los mismos y mantener informados a todos/as los Trabajadores/as afectados por sus decisiones y actuación.
Acabar reseñando la importancia vital que tiene el correcto tratamiento y la rigurosa observancia
de la legislación en la materia y las repercusiones de los mismos.
Declarado nulo el despido de nuestra compañera Charo Luchena
La empresa NIDEC MOTORES & Actuator de Santa Perpètua de la Mogoda … CULPABLE DE REPRESIÓN!
Desde la CGT del Vallès Oriental queremos agradecer a todas y todos la solidaridad mostrada con la compañera Charo Luchena, reconocer a todos el apoyo mostrado al participar en los actos que han tenido lugar contra su despido y hacer vuestra esta sentencia.
Asturias, una vez más, nos enseña el camino
No ocupa portadas de periódicos nacionales pero es lo más importante que está pasando estos días.
Es uno más de los conflictos por la incompetente y abusiva manera de gobernar de nuestros políticos, pero es la más decidida y masiva muestra de resistencia de un pueblo que hemos visto en España recientemente: Los mineros de las cuencas asturianas y leonesas han ido a la huelga indefinida, a la que se les ha sumado el transporte en Asturias, y están protagonizando cortes de autovías y manifesta- ciones por decenas cada día. Y el lunes 11 se suman los interinos de enseñanza.
La lupa violeta y Nombra.en.red
Programa corrector de lenguaje sexista para Word No es que sea especialmente recomendable la utilización de programas privativos como Microsoft Word, ya que la mejor opción sin duda es la de utilizar Software Libre pero si a pesar de ello estáis utilizándolo, podéis acceder a una interesante herramienta que se descarga gratuitamente, no como otras : La Lupa Violeta. Enlace donde puedes descargarte la Lupa Violeta.
Querido señor Presidente: es usted un hijo de puta. Usted y sus ministros.
La mayoría de las personas optan por ser gorrones, no participan y dejan que los demás hagan por ellos el trabajo «Sucio». De ahí que la inacción sea más probable que la colectiva. «La paradoja», reside en que «grandes grupos constituidos por individuos racionales no actuarán en interés de su grupo».
Mancur Olson
EL COMITÉ INFORMA
NO ES UN PARO, ES CONCENTRACIÓN FUERA DEL HORARIO LABORAL.
En vista de la actitud prepotente y arbitraria de esta dirección y conscientes de que los siguientes meses nos jugamos mucho , principalmente en el convenio ,el comité convoca a a la plantilla de Estampaciones a una concentración delante de la empresa el jueves 24 de mayo de 12´00-13´00 horas con el objeto de exigir el respeto que nos merecemos, y recordar a esta dirección que la imposición unilateral no es la vía . Os animamos a todos y todas a secundar la concentración. Hay mucho en juego.
