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CGT CORREOS

Nº 325

IDEIA Nº 2 de 2018

Haizeak Nº5, marzo 2018

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Banatu Taldea: Rejuvenecer VW, ¡¡TENEMOS LA FORMULA!!

Extraído de: http://banatutaldea.blogspot.com/2018/08/rejuvenecer-volkswagen-tenemos-la.html Está de actualidad el tema de la posible subvención estatal de 80 millones de euros para rejuvenecer VW ...

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Adi egon! AHTaren Nafarroako korridoreko obrak hasi dira jada/Ya se han iniciado las obras del corredor navarro del TAV

Hain zentzugabea da eta hainbeste arazo sortu dira tartean, egingo ez dutenaren iritzia zabalduz joan dela. Aitzitik, obrak jada hasi ...

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Comunicado leído en rueda de prensa por familiares de víctimas de la violencia policial

En estos días el Tribunal Constitucional Español ha resuelto el recurso interpuesto por el Partido Popular contra la Ley Foral ...

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Los Martes al Sol cumplimos seis años

Extraído de: http://www.noticiasdenavarra.com/2018/08/06/opinion/cartas-al-director/los-martes-al-sol-cumplimos-seis-anos En la concentración del próximo 7 de agosto, Martes al Sol celebraremos nuestro sexto aniversario. Iniciamos nuestra andadura ...

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Martes al Sol celebra su sexto aniversario

En la concentración del próximo martes 7 de agosto, Martes al Sol celebraremos nuestro sexto aniversario. Iniciamos nuestra andadura en el ...

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Rojo y Negro.Lucha: 22 mayo 2018

En este programa te informamos de los siguientes conflictos laborales:

Alhambra Bus es una subcontrata del trasporte urbano de la ciudad de Granada. Desde junio del 2017 la plantilla de Alhambra Bus está en huelga por tres motivos: • Cumplimiento de la Ley de Prevención en Riesgos Laborales • Precariedad en la contratación • Trato desigual y discriminatorio con respecto a la concesionaria

“Tarjetas Rojas”: El colectivo de trabajadores y trabajadoras subcontratadas en las instalaciones de Airbus Getafe llevan organizándose desde enero en el movimiento “Tarjetas Rojas”. Reivindican mejoras salariales y luchan contra la precariedad en las condiciones de trabajo.

La empresa de autobuses Avanza-Costa Azul de Torrevieja viene realizando recortes e incumplimiento de los acuerdos con los trabajadores desde el año 2012. La totalidad de los representantes sindicales son de UGT. Ante la pasividad del Comité de Empresa, Andrés Navarro y otros compañeros deciden constituir la Sección Sindical de CGT en agosto de 2017. Seis meses después es despedido.

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