>

CGT CORREOS

Nº 339

Ideia 3º 2019

Haizeak Nº6, noviembre 2018

Libre Pensamiento

Rojo y Negro TV

Ruesta

Aviso legal. Esta web utiliza cookies para optimizar la navegación.
Política de privacidad. Al continuar navegando está aceptando su uso y nuestra política de cookies y ver la forma de desactivarlas. Internet Explorer, FireFox, Chrome, Safari


Últimas entradas

ARTIMILITARISTAS CONTRA EL POLÍGONO DE TIRO DE LAS BARDENAS Y LAS GUERRAS / ARTIMILITARISTAK GERREN ETA BARDEAKO TIRO-POLIGONOAREN AURKA

EXPOSICIÓN DINERO DE SANGRE: ARTIMILITARISTAS CONTRA EL POLÍGONO DE TIRO DE LAS BARDENAS Y LAS GUERRAS / ODOLEZKO DIRUA ERAKUSKETA: ...

Leer más

Colectivo Malatextos: La Izquierda a Debate; 15 de noviembre, a las 19h, en Triki Traku

Extraído de: http://malatextos.blogspot.com/2019/11/la-izquierda-debate-15-de-noviembre-19h.htmlDesde Malatextos queremos seguir planteando asuntos que nos incumben sobre los que pensar y debatir. En esta ocasión, ...

Leer más

El Constitucional avala el despido por absentismo, aunque las ausencias estén justificadas con baja médica

“El derecho fundamental a la SALUD de las personas asalariadas, viene siendo lesionado intencionadamente por parte de la Empresa y ...

Leer más

Solidaridad con la digna rabia y resistencia en Chile

Extraído de: https://cgt.org.es/solidaridad-con-la-digna-rabia-y-resistencia-en-chile/Desde la Confederación General del Trabajo recibimos con admiración la valiente resistencia del Pueblo chileno levantado en movilizaciones ...

Leer más

Paros en VW-Na por la readmisión de despedidos/as

Las Secciones Sindicales de LAB y CGT en VW Navarra ante los despidos realizados por la empresa en aplicación del Artículo 52 a) del Estatuto de los trabajadores, por causas objetivas como consecuencia de ineptitud sobrevenida, queremos exponer que:

Exigimos la readmisión de las trabajadoras despedidas y la retirada de los despidos.

Cualquier persona puede verse afectada ahora o en el futuro, es un problema general, no particular, por eso se presentaron propuestas de retirada de los despidos al Comité, propuestas que salieron adelante con los votos de LAB y CGT. Es un intento de individualizar el problema, los silencios son cómplices de la empresa, en esta situación nadie puede permanecer al margen, debemos actuar como plantilla ya que no lo hace el comité.

El inadecuado funcionamiento del Servicio de Prevención es en gran parte responsable de la situación, la mayor fábrica de Navarra no tiene todavía realizada la evaluación de Riesgos Psicosociales. Los puestos de trabajo se deben adaptar al trabajador no viceversa.

Existen medios más que suficientes en esta empresa para no tener que realizar estos despidos, no se está aplicando el protocolo de reubicaciones para personal especialmente sensible, forma elegante de denominar al personal con algún tipo de patología médica, producto en la mayoría de los casos del sistema de producción a tiempo medido aplicado en esta fábrica, es por tanto responsabilidad y obligación de la empresa el facilitar la correcta reubicación de este personal.

Está en manos de la empresa el revertir la situación, el diálogo y el consenso deben primar en las relaciones laborales. No así la imposición y el silencio.

Por todo esto, llamamos a participar en los PAROS el MIÉRCOLES 28 de Marzo.

Crear PDFImprimir
Comparte/Partekatu:
Share