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Parece que la aldea de los irreductibles galos ha sido derrotada. Sin debate conocido alguno. La Seguridad Social ha recurrido a un Real Decreto-Ley, el 2\/2021, del pasado 26 de enero, para eliminar la hist\u00f3rica resistencia de Navarra al acceso del personal inspector de la Seguridad Social a la Historia Cl\u00ednica de las y los trabajadores. Navarra era hasta hace una semana la \u00fanica Comunidad Aut\u00f3noma que a la hora de controlar la incapacidad temporal de la poblaci\u00f3n laboral manten\u00eda la negativa a que criterios ajenos a la salud de las y los trabajadores y a criterios cl\u00ednicos contaminaran las decisiones de las y los profesionales de Atenci\u00f3n Primaria de salud y de los de Inspecci\u00f3n M\u00e9dica del Instituto de Salud P\u00fablica y Laboral de Navarra (ISPLN).<\/p>\nAhora en el control de las bajas m\u00e9dicas adem\u00e1s de criterios cl\u00ednicos pesar\u00e1n criterios econ\u00f3micos de gesti\u00f3n de la Seguridad Social.<\/p>\n
Existe un discurso recurrente del empresariado, sobre el supuesto fraude, jam\u00e1s demostrado, de las y los trabajadores en el disfrute de la prestaci\u00f3n de Incapacidad Temporal com\u00fan. Se han ido habilitando ingentes recursos para el control de este supuesto fraude. Adem\u00e1s del personal facultativo de Atenci\u00f3n Primaria que prescribe la baja intervienen en su control la Inspecci\u00f3n M\u00e9dica, el Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS), las mutuas empresariales y a veces servicios m\u00e9dicos contratados a tal efecto por las propias empresas. Una verdadera cohorte de personal m\u00e9dico y administrativo tras cada trabajador o trabajadora de baja. Los recursos contra el fraude fiscal empresarial una bagatela.<\/p>\n
Desde hace a\u00f1os la Seguridad Social ha ido firmando convenios de colaboraci\u00f3n con las Comunidades Aut\u00f3nomas en los que \u00e9stas a cambio de recibir financiaci\u00f3n para el control de la incapacidad temporal permit\u00edan el acceso a la Historia Cl\u00ednica informatizada de la poblaci\u00f3n trabajadora. Comunidad Aut\u00f3noma Vasca y Navarra nunca hab\u00edan aceptado permitir dicho acceso por diversas razones. El a\u00f1o 2019 el Gobierno Vasco tambi\u00e9n sucumbi\u00f3 a la exigencia estatal y sin contraprestaci\u00f3n econ\u00f3mica.<\/p>\n
Hay que decir que la Inspecci\u00f3n M\u00e9dica del ISPLN aporta con la m\u00e1xima celeridad todos los datos e informes requeridos por el INSS, pero s\u00f3lo y exclusivamente aquellos referidos al proceso que determina la baja m\u00e9dica en estudio. Ahora todo va a cambiar, el personal m\u00e9dico de Seguridad Social podr\u00e1 acceder a todo el contenido de la Historia Cl\u00ednica.<\/p>\n
En Navarra el acceso a la Historia Cl\u00ednica por parte del INSS siempre se ha entendido que podr\u00eda conculcar el derecho a la confidencialidad de los datos m\u00e9dicos de las y los trabajadores en tanto que usuarios del Sistema P\u00fablico de Salud dado que el objeto de dicho Instituto se circunscribe a la gesti\u00f3n de una prestaci\u00f3n econ\u00f3mica, que no sanitaria, de la seguridad Social.<\/p>\n
Se considera que este acceso por profesionales ajenos al sistema sanitario, como son las y los m\u00e9dicos del INSS o de las mutuas patronales, puede da\u00f1ar gravemente la relaci\u00f3n m\u00e9dico paciente en el Sistema sanitario p\u00fablico. Habr\u00e1 usuarias y usuarios que no desean que conste en su historial m\u00e9dico atenciones o da\u00f1os que crean pueden ser utilizados en su contra en el mundo laboral.<\/p>\n
En los \u00faltimos a\u00f1os es un hecho el debilitamiento de la Seguridad Social, con la no renovaci\u00f3n del personal funcionario jubilado, y el fortalecimiento de las competencias gestoras de las mutuas empresariales en el control de la IT com\u00fan y en la gesti\u00f3n de la prestaci\u00f3n ante riesgo laboral para embarazo y lactancia. Todo ello alimenta el rumor sobre la probable privatizaci\u00f3n de la gesti\u00f3n de la Seguridad Social.<\/p>\n
El Real Decreto ahora aprobado establece que \u00ablas entidades gestoras y las entidades colaboradoras con la Seguridad Social podr\u00e1n facilitarse, rec\u00edprocamente, los datos relativos a las beneficiarias que resulten necesarios para el reconocimiento y control de las prestaciones por riesgo durante el embarazo y riesgo durante la lactancia natural\u201d. \u00bfA qu\u00e9 datos de refiere? Ninguna de ambas entidades tiene informaci\u00f3n sobre los riesgos presentes en los lugares de trabajo, informaci\u00f3n que corresponde a cualquiera de las posibles modalidades preventivas de las empresas. \u00bfEntonces qu\u00e9 tipo de informaci\u00f3n van a compartir mutuas y Seguridad Social? \u00bfPor qu\u00e9 se incluye a las entidades colaboradoras (mutuas privadas) en un apartado referido al acceso de la Seguridad Social a la historia cl\u00ednica?<\/p>\n
Desde la Plataforma Navarra de Salud apelamos al conjunto de las trabajadoras y trabajadores navarros, a sus representantes sindicales, a las \/los profesionales del Servicio navarro de Salud \u2013 Osasunbidea, al Parlamento y al Gobierno de Navarra, en primer lugar a defender los derechos sanitarios de toda la ciudadan\u00eda incluidos tambi\u00e9n los de las trabajadoras y los trabajadores y habilitar los recursos necesarios para que el acceso aprobado se restrinja a la informaci\u00f3n exclusivamente necesaria para el control del proceso motivador de la Incapacidad Temporal. Y en segundo lugar a acordar oponerse radicalmente a que las mutuas empresariales puedan eventualmente acceder en el futuro a la Historia Cl\u00ednica del Sistema P\u00fablico de Salud.<\/p>\n
Plataforma Navarra de Salud \/Nafarroako Osasun Plataforma<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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