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Hoy, 26 de diciembre nos hemos concentrado en el centro de Iru\u00f1ea para seguir reclamando el Reparto del Trabajo como medida que puede corregir en alg\u00fan grado algunas de las situaciones que el actual estado de las cosas genera en contra de las personas y el planeta.<\/p>\n
Texto le\u00eddo en la concentraci\u00f3n:<\/strong><\/p>\n Un a\u00f1o m\u00e1s , como todos,los a\u00f1os, nos concentramos el 26 de Diciembre para manifestar que seguimos teniendo motivos, muchos, para alzar la voz. Aunque sea Navidad, o justamente por eso, porque en estas fechas que nos quieren pintar tan felices,la desigualdad, la injusticia, sigue estando ah\u00ed, . Estos dorados, estos oropeles, este estado de felicidad anodina no deja de ser una estrategia m\u00e1s del capital para vender, para potenciar el consumismo; que nadie piense que nos creemos este relato. de felicidad. Porque\u00a0 la justicia, la equidad, \u2026.dista mucho de este cuento que nos quieren hacer creer. Y es por eso, porque no nos lo creemos, la raz\u00f3n por la que acudimos cada a\u00f1o a esta cita.<\/p>\n Este a\u00f1o queremos hablar del reparto del trabajo, y suponemos que esto va para largo, que va a ser una reivindicaci\u00f3n con un recorrido largo, pero CGT-LKN\u00a0 lo va a poner encima de la mesa una vez y tantas veces como sea necesario, hasta que deje de ser una aspiraci\u00f3n y sea una realidad.<\/p>\n Y nos vamos a repetir, tantas veces como sea necesario. Necesitamos el reparto de trabajo, lo necesitamos la clase trabajadora. Parece ser que tambi\u00e9n la necesita o le podr\u00eda venir bien al sistema, y por eso, es el momento de que definamos qu\u00e9 tipo de reparto queremos.<\/p>\n El reparto de tiene que estar articulado, necesariamente en clave de transformaci\u00f3n y justicia. Trabajar menos para trabajar todas. Trabajar menos para tener m\u00e1s tiempo para nuestra vida, para los cuidados. Adelantar la edad de jubilaci\u00f3n.<\/p>\n No nos podemos permitir que haya quien trabaje jornadas de 8 horas, e incluso haga\u00a0 horas extraordinarias, mientras una parte de la poblaci\u00f3n activa no encuentra trabajo estando as\u00ed abocada a engrosar las bolsas de pobreza uexclusi\u00f3n. El paro, no es una condici\u00f3n inamovible, el paro existe porque el sistema lo necesita. As\u00ed como necesita que vivamos para trabajar, que trabajemos para consumir convulsivamente, que deleguemos en otras los cuidados de nuestros familiares, que no podemos atender… Este modelo social y econ\u00f3mico necesita todo esto, y necesita que sigamos arrasando con el planeta.<\/p>\n Estamos por el reparto del trabajo, un trabajo de calidad, que nos garantice que todas las necesidades vitales est\u00e9n cubiertas. No nos confundamos, no abogamos por una mayor precarizaci\u00f3n de las condiciones laborales, no estamos por la generalizaci\u00f3n de la jornada parcial. No es de eso de lo que estamos hablando.<\/p>\n \u00a0<\/p>\n Tendremos prestar atenci\u00f3n al\u00a0 reparto del trabajo por el que est\u00e1 el gobierno. Algo as\u00ed ha saltado en los medios, de repente el gobierno empieza a hablar del reparto del trabajo, a la par que aboga por una serie de medidas que est\u00e1n muy alejadas de esto. En el borrador de la reforma de las pensiones propone penalizar m\u00e1s las jubilaciones anticipadas, a la vez de aumentar la pensi\u00f3n hasta un 4% por demorar la jubilaci\u00f3n.\u00a0<\/p>\n Somos conscientes de que es una propuesta atrevida, dif\u00edcil de entender, y que nos vamos a encontrar con innumerables contratiempos. As\u00ed mismo somos conscientes de que este camino no lo podemos recorrer en solitario.<\/p>\n \u00a0<\/p>\n Cuando nos planteamos hacer una campa\u00f1a respecto al reparto del trabajo, hicimos un llamamiento a todas las organizaciones sindicales con presencia en Nafarroa para intentar sacar algo conjunto. Lo cierto es que por unas razones o por otras, hemos tenido que comenzar esto en solitario, ninguna organizaci\u00f3n\u00a0 ha secundado nuestro llamamiento.\u00a0 Si bien en pr\u00f3ximas movilizaciones es posible que hagamos algo conjunto con otra organizaci\u00f3n, nuestro llamamiento al resto de las organizaciones sigue en pie.<\/p>\n Estamos ante un escenario que se presenta dif\u00edcil, especialmente para la clase trabajadora, y\u00a0\u00a0 es el momento de dejar atr\u00e1s diferencias y establecer nexos en com\u00fan en torno a un objetivo importante y fundamental<\/p>\n CGT LKN va a seguir trabajando el reparto del trabajo, en solitario o con quienes quieran recorrer el camino con nosotras. \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0<\/p>\n SALUD<\/p>\n \u00a0<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Hoy, 26 de diciembre nos hemos concentrado en el centro de Iru\u00f1ea para seguir reclamando el Reparto del Trabajo como<\/p>\n","protected":false},"author":24,"featured_media":9194,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[211],"tags":[],"class_list":["post-9193","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-reparto-del-trabajo"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/nafarroa\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/9193","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/nafarroa\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/nafarroa\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/nafarroa\/wp-json\/wp\/v2\/users\/24"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/nafarroa\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=9193"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/nafarroa\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/9193\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":9198,"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/nafarroa\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/9193\/revisions\/9198"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/nafarroa\/wp-json\/wp\/v2\/media\/9194"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/nafarroa\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=9193"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/nafarroa\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=9193"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/nafarroa\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=9193"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}