![\"\"](\"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/nafarroa1\/wp-content\/uploads\/sites\/14\/2018\/12\/CARTEL-CONCENTRACI\u00d3N-26-D-724x1024.jpg\")
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Trabajadoras y trabajadores llevamos tiempo sufriendo un empeoramiento tanto de las condiciones econ\u00f3micas, como de las condiciones de empleabilidad. Son muchos los trabajadores y trabajadoras no fijos que continuamente y por medio de contratos eventuales, y posiblemente en fraude de ley, son sometidos y sometidas a participar en un carrusel de contratos para puestos de trabajo que consideramos fijos, puesto que es necesario hacerlo todos los d\u00edas y en todos los productos. Forman parte de un ej\u00e9rcito precario donde su \u00fanica esperanza son los d\u00edas cotizados. Las empresas ya no quieren planificaciones a largo plazo. Este es el nuevo concepto de empleabilidad que hay encima de la mesa. Darlo todo, cumplir con la doctrina de la empresa, asumir cada tarea con una sonrisa y en caso de despido, mantener una actitud positiva y confiar en que la pr\u00f3xima vez habr\u00e1 m\u00e1s suerte.<\/span> Trabajadoras y trabajadores llevamos tiempo sufriendo un empeoramiento tanto de las condiciones econ\u00f3micas, como de las condiciones de empleabilidad. Son<\/p>\n","protected":false},"author":24,"featured_media":8046,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[20],"tags":[],"class_list":["post-8045","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-precariedad"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/nafarroa\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8045","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/nafarroa\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/nafarroa\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/nafarroa\/wp-json\/wp\/v2\/users\/24"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/nafarroa\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=8045"}],"version-history":[{"count":4,"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/nafarroa\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8045\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":8050,"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/nafarroa\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8045\/revisions\/8050"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/nafarroa\/wp-json\/wp\/v2\/media\/8046"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/nafarroa\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=8045"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/nafarroa\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=8045"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/nafarroa\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=8045"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
\nLa precariedad, adem\u00e1s de ser un sistema con pocas certidumbres y que fagocita los derechos de las trabajadoras y trabajadores, es un r\u00e9gimen de disciplina en s\u00ed mismo. Y esta situaci\u00f3n es a\u00fan m\u00e1s complicada cuanto m\u00e1s bajo sea el escalaf\u00f3n socio-laboral. Tenemos el ejemplo de las empresas auxiliares del entorno de VW, ya que son el eslab\u00f3n m\u00e1s d\u00e9bil de la fabricaci\u00f3n del VW POLO, y que entre otras cosas, est\u00e1n peleando por la SUBROGACI\u00d3N de las plantillas y condiciones, en caso de p\u00e9rdida de las adjudicaciones de la obra y servicio.<\/span>
\nSe hace necesaria una respuesta a la precariedad sistem\u00e1tica en la que nos quieren instalar. La Confederaci\u00f3n General del Trabajo-Lanaren Konfederakunde Nagusia, hemos convocado una CONCENTRACI\u00d3N el pr\u00f3ximo 26 de diciembre a las 19 horas en Carlos III junto a Diputaci\u00f3n, para protestar y mostrar nuestra repulsa a estos m\u00e9todos de explotaci\u00f3n.<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"