{"id":3194,"date":"2014-04-28T06:58:27","date_gmt":"2014-04-28T06:58:27","guid":{"rendered":"http:\/\/www.cgt-lkn.org\/bizkaia\/gestamp\/?p=3194"},"modified":"2020-09-06T09:58:05","modified_gmt":"2020-09-06T07:58:05","slug":"nuestra-vida-vale-mas-que-sus-putos-beneficios","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/bizkaia-gestamp\/2014\/04\/28\/nuestra-vida-vale-mas-que-sus-putos-beneficios\/","title":{"rendered":"NUESTRA VIDA VALE M\u00c1S QUE SUS (PUTOS) BENEFICIOS"},"content":{"rendered":"<p>En el d\u00eda internacional de la Salud en el trabajo, desde la FESIM queremos hacer llegar a todos los metal\u00fargicos y metal\u00fargicas, un llamamiento a la negativa situaci\u00f3n que encontramos todos\/as en nuestros puestos de trabajo y de las terribles consecuencias que conlleva para una parte de la poblaci\u00f3n trabajadora los graves incumplimientos en materia de Salud Laboral que perpetran las empresas de metal.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ul>\n<li>La ley obliga a los empresarios a velar por la vida y la salud de quienes trabajamos, y creamos riqueza y beneficios. Tambi\u00e9n obliga la ley a prevenir los riesgos que cada actividad puede generar sobre nuestra salud.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ul>\n<li>Pero las empresas cada vez buscan o inventan sistemas de evaluaci\u00f3n de riesgos que nieguen repercusiones de trabajos duros o repetitivos para nuestra salud. As\u00ed la inmensa mayor\u00eda de esas evaluaciones, realizadas por t\u00e9cnicos y mutuas, al servicio de las empresas, siempre dan resultados leves o moderados.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ul>\n<li>Por ello, cuando alguien enferma profesionalmente o se accidenta en los puestos de trabajo, intentan que las causas no sean del trabajo para ahorrarse indemnizaciones o cuotas de seguridad. As\u00ed millones de accidentes o enfermedades profesionales son camufladas o simplemente anuladas.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ul>\n<li>Pero cuando la persona en cuesti\u00f3n, v\u00edctima del puesto de trabajo y de la avaricia del empresario acaba con una enfermedad grave y con dificultades para realizar su trabajo habitual, LAS EMPRESAS LLEGAN INCLUSO AL DESPIDO POR LA APLICACI\u00d3N DE UNA LEY INSENSIBLE Y ANTIHUMANA.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Los metal\u00fargicos y metal\u00fargicas de la CGT decimos que ya basta. Es necesario que todos los que dependemos de un salario seamos conscientes de que ganar m\u00e1s dinero a base de trabajar con mayor intensidad, o m\u00e1s horas a la semana o aguantando peores ritmos, va contra nuestra salud y nuestra vida.<\/p>\n<p><strong>Por ello desde la Federaci\u00f3n metal\u00fargica de la CGT (FESIM-CGT) llamamos a todos los sindicatos y trabajadores, a preparar un d\u00eda de huelga general del metal a nivel de todo el estado espa\u00f1ol para parar esta tremenda lacra que significa la inseguridad en la salud y la vida de todos\/as.<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p style=\"text-align: center\"><strong><a href=\"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/wp-content\/uploads\/sites\/20\/2014\/04\/cartel-Salud-Laboral-2014-animacion.gif\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"size-medium wp-image-3195 alignleft\" src=\"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/wp-content\/uploads\/sites\/20\/2014\/04\/cartel-Salud-Laboral-2014-animacion-211x300.gif\" alt=\"cartel-Salud-Laboral-2014-animacion\" width=\"211\" height=\"300\" srcset=\"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/bizkaia-gestamp\/wp-content\/uploads\/sites\/20\/2014\/04\/cartel-Salud-Laboral-2014-animacion-211x300.gif 211w, https:\/\/www.cgt-lkn.org\/bizkaia-gestamp\/wp-content\/uploads\/sites\/20\/2014\/04\/cartel-Salud-Laboral-2014-animacion-105x150.gif 105w\" sizes=\"auto, (max-width: 211px) 100vw, 211px\" \/><\/a>28 de abril: d\u00eda internacional de la Seguridad y Salud en el trabajo<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: left\">Las empresas cada vez buscan o inventan sistemas de evaluaci\u00f3n de riesgos que nieguen repercusiones de trabajos duros o repetitivos para nuestra salud. As\u00ed la inmensa mayor\u00eda de esas evaluaciones, realizadas por t\u00e9cnicos y mutuas, al servicio de las empresas, siempre dan resultados leves o moderados.<\/p>\n<p style=\"text-align: left\">cuando alguien enferma profesionalmente o se accidenta en los puestos de trabajo, intentan que las causas no sean del trabajo para ahorrarse indemnizaciones o cuotas de seguridad. 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