{"id":3131,"date":"2014-03-18T20:32:58","date_gmt":"2014-03-18T20:32:58","guid":{"rendered":"http:\/\/www.cgt-lkn.org\/bizkaia\/gestamp\/?p=3131"},"modified":"2014-03-19T20:37:00","modified_gmt":"2014-03-19T20:37:00","slug":"el-todo-a-100-de-las-cotizaciones-sociales","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/bizkaia-gestamp\/2014\/03\/18\/el-todo-a-100-de-las-cotizaciones-sociales\/","title":{"rendered":"EL TODO A 100 DE LAS COTIZACIONES SOCIALES"},"content":{"rendered":"
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EL BOE del 1 de marzo de 2014 alumbra un nuevo decretazo del gobierno que garantiza a los empresarios continuar con la sobreexplotaci\u00f3n a un coste a\u00fan menor. Adem\u00e1s roba de las arcas p\u00fablicas para ellos 7000 millones de euros en 2 a\u00f1os<\/b><\/p>\n<\/div>\n

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La nueva indecencia se torna escarnio con la presentaci\u00f3n de la llamada \u201ctarifa plana-100\u20ac en las cotizaciones empresariales a las contrataciones<\/b>\u00a0\u00a0\u201cindefinidas novedosas\u201d que se hagan a partir del 28 de febrero.<\/p>\n

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Las contrataciones pueden ser indefinidas a tiempo completo o parcial y suponer variaci\u00f3n de incremento de empleo en los 30 d\u00edas anteriores a la celebraci\u00f3n del contrato. De esta forma el empresario paga\u00a0100\u20ac<\/b>\u00a0si el contrato es a tiempo completo y la parte proporcional si es a tiempo parcial\u00a0frente al 23,6%\u00a0 por contingencias comunes sobre la masa salarial\u00a0<\/b>que es como cotiza ahora.<\/p>\n

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El segundo punto vergonzoso dice que no podr\u00e1n haber efectuado despidos colectivos o individuales declarados improcedentes en los seis meses anteriores a la fecha de contrataci\u00f3n. Es decir\u00a0\u00a0las empresas pueden haber despedido<\/b>\u00a0\u00a0a miles de trabajadores<\/b>\u00a0incluso de\u00a0forma fraudulenta<\/b>\u00a0(ERE\u00b4S de Telemadrid, TVV, Panrico, Coca.-Cola\u2026.) o\u00a0abusiva<\/b>\u00a0en todo tipo de empresa\u00a0 a\u00a0precio de saldo<\/b>\u00a0y ahora no tendr\u00e1n problemas para contratar por\u00a0100\u20ac\u00a0<\/b>\u00a0y salarios reducidos ya que el periodo de seis meses anteriores empieza a contar a partir del\u00a025 de febrero de 2014.<\/b><\/p>\n

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\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0<\/b>Es decir por cada contrato realizado\u00a0el empresario se apropia (ahorra) una media de 3520 euros,\u00a0<\/b>si lo multiplicamos por los contratos indefinidos que se hicieron en el 2013 nos encontramos con mas de\u00a07000 millones expropiados a las arcas p\u00fablicas<\/b>.<\/p>\n<\/div>\n

Los trabajadores abonaremos nuestro 4.70% por contingencias comunes sin reducci\u00f3n mientras nos machacan con el IVA. Sobre un salario anual medio bruto de\u00a026.000 euros cotizaremos 1220. El empresario 1200.\u00a0<\/b>\u00a0Y a partir de esas cifras\u00a0 la diferencia empeora para el Trabajador.\u00a0Son reducciones directas de la cuota patronal,\u00a0<\/b>\u00a0no subvenciones a la contrataci\u00f3n que suman 17 modalidades algunas de ellas del 100%. Esto significa que se agrava\u00a0\u201cel problema de financiaci\u00f3n del segmento contributivo\u201d,\u00a0 que son nuestras pensiones.\u00a0<\/b>Eso supone junto a la bajada de salarios y p\u00e9rdida de cotizantes\u00a0menos ingresos al sistema p\u00fablico, por lo que se tirar\u00e1 del Fondo de Reserva y aumentar\u00e1 el d\u00e9ficit p\u00fablico como plataforma para mas privatizaciones.<\/b><\/p>\n

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Estos decretazos de cada viernes en el BOE nos sumen en pol\u00edticas de acoso y derribo contra las clases populares y trabajadoras de forma calculada, fr\u00eda y met\u00f3dica tiene que acabarse. Este gobierno del capital es anti social, anti humano. No s\u00f3lo merecen nuestro desprecio sino que tenemos que ser capaces de terminar son su sistema.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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