En la reuni\u00f3n celebrada con la empresa el martes d\u00eda 21 de abril con la direcci\u00f3n de la empresa esta nos ha dado la siguiente informaci\u00f3n:<\/p>\n
\u2022 Carga de trabajo- En enero Mercedes ten\u00eda una previsi\u00f3n de fabricaci\u00f3n de 90.000 vehiculos, posteriormente la rebajo a 72.500, y a d\u00eda de hoy la previsi\u00f3n se situa en 57.000 vehiculos. Sobre el resto de piezas no ha dado datos concretos : la mayor\u00eda se mantienen, no se sabe si el \u201ctunel de L06\u201d seguir\u00e1 a partir de agosto o no,\u2026Lo \u00fanico nuevo que plantea es la posibilidad de que se sigan haciendo puestas a punto de las Matricerias del grupo para troqueles con destino en Sudamerica. Esto solo dar\u00e1 horas de ocupaci\u00f3n a diferentes l\u00edneas, es decir no se har\u00e1n piezas.
\u2022 Cuota seguridad social- La empresa nos ha dicho que el grupo Gestamp ha decidido dejar de pagar la cuota de la seguridad social correspondiente a la empresa en todo el grupo. Dicha decisi\u00f3n se ha tomado en Madrid y afecta a los meses de febrero, marzo y abril, y en el futuro pr\u00f3ximo es posible que lo sigan haciendo. Decir que en principio es un aplazamiento, que permite la ley .
\u2022 Nomina del INEM- La empresa comunica al INEM el consumo de desmpleo en dos tramos, antes del 20 de cada mes (depende del mes) y despues del 20. Como se esta informando en la hojas individuales que esta dando la empresa, por un problema de comunicaci\u00f3n con el INEM, a los trabajadores y trabajadoras les falta la comunicaci\u00f3n del consumo de los d\u00edas de desempleo del 20 al 28 de febrero y por supuesto su abono. Para que podamos cobrar dichos d\u00edas, se imputar\u00e1n esos d\u00edas en el puente de San Jose , y podremos cobrarlos salvo problemas de \u00faltima hora en la siguiente n\u00f3mina del INEM.
\u2022 Nomina de la Empresa- Dado que ha habido problemas en esta n\u00f3mina y no se han reflejado como es debido los conceptos en la misma, la empresa ha dicho que durante el fin de semana meter\u00e1 n\u00f3minas nuevas en las taquillas, y al resto se las dara durante la semana que viene.
\u2022 T-10- Durante este f\u00edn de semana se meter\u00e1 el T-10 en las taquillas junto con la nomina.
\u2022 Personal para India y Rusia- La empresa va a poner una nota solicitando personal para las plantas de la India y Rusia. El personal que se va a pedir es de prensas G-1 y transfer. las condiciones se pondr\u00e1n en la nota.<\/p>\n
Por nuestra parte hemos solicitado informaci\u00f3n a la empresa respecto a los siguientes temas:<\/p>\n
\u2022 Vacaciones- Le hemos recordado que para el 20 mayo tiene que establecer las vacaciones definitivas, a lo que ha respondido es que hasta que Mercedes no lo diga no puede asegurar nada. Le hemos requerido que defina este tema cuanto antes.
\u2022 Categorias- Aunque la empresa ha dicho que se est\u00e1n dando cambios de categor\u00edas y se esta aplicando el nuevo sistema, le hemos dicho que falta por cerrar este tema como es debido, dado que no tenemos el volcaje definitivo del viejo al nuevo sistema, no tenemos constancia oficial de las valoraciones que se han hecho, no se ha establecido un plan para informar a la plantilla del contenido y el procedimiento del sistema, etc. La empresa ha dicho que despu\u00e9s del puente de mayo retomar\u00e1 este tema. Por nuestra parte le hemos dicho que estamos hartos de este tema y que como no se cierre en breve, tomaremos otro camino.
\u2022 Paga de mayo- Le hemos recordado a la empresa a ver que pasa con la paga por el tema de si hay parte variable o no, a lo que la empresa ha contestado que no sabe ni si podr\u00e1 pagarla ( ni fijo, ni variable ) . Le hemos recordado que es su obligaci\u00f3n y que no estamos negociando nada. Al vencer la fecha si no la abona, tomaremos las decisiones pertinentes.<\/p>\n
Abadi\u00f1on apirilaren 21ean<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"