{"id":1645,"date":"2013-01-26T08:10:56","date_gmt":"2013-01-26T08:10:56","guid":{"rendered":"http:\/\/www.cgt-lkn.org\/bizkaia\/estampa\/?p=1645"},"modified":"2013-11-14T14:04:40","modified_gmt":"2013-11-14T14:04:40","slug":"denuncia-ante-la-inspeccion-de-trabajo-cgt-en-peugeot-citroen-centro-de-madrid","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/bizkaia-gestamp\/2013\/01\/26\/denuncia-ante-la-inspeccion-de-trabajo-cgt-en-peugeot-citroen-centro-de-madrid\/","title":{"rendered":"DENUNCIA ANTE LA INSPECCI\u00d3N DE TRABAJO (CGT EN PEUGEOT CITRO\u00cbN \u2013 Centro de Madrid)"},"content":{"rendered":"<p><b>El pasado mes de Diciembre la secci\u00f3n sindical de CGT, pusimos en conocimiento de la inspecci\u00f3n de trabajo y seguridad social, lo que a nuestro entender creemos es un incumplimiento de leyes, reglamentos y convenio colectivo. <\/b><\/p>\n<p><b>I.-<\/b> Como todos\/as sabemos, desde el a\u00f1o 2009, llevamos con EREs y en los d\u00edas que no trabajamos por estar de expediente de regulaci\u00f3n, la mayor parte de lo que cobramos, corre a cargo del servicio p\u00fablico de empleo estatal. Desde <b>CGT<\/b>, entendemos que habiendo tres d\u00edas de exceso de jornada en el a\u00f1o 2012, cargar al erario p\u00fablico estos tres d\u00edas,\u00a0 estar\u00edamos ante un posible fraude de ley.<\/p>\n<p align=\"center\"><b>\u00bfCu\u00e1nto se ahorra la empresa en salarios y cuanto se resienten las arcas del estado con estas maniobras?<\/b><\/p>\n<p><b>II.- <\/b>Tambi\u00e9n desde este sindicato <b>CGT<\/b>, hemos pedido la intervenci\u00f3n de la inspecci\u00f3n para que se nos haga entrega del acta del d\u00eda 22\/10\/2012, con el que finalizo el expediente de regulaci\u00f3n de empleo firmado por todos los\u00a0 sindicatos, excepto <b>CGT<\/b>, En base a nuestra oposici\u00f3n al ERE, nos piden que abandonemos la reuni\u00f3n, con lo cual no tenemos conocimiento de lo firmado en dicha reuni\u00f3n.<\/p>\n<p><b>Entendemos que tanto ese acta, como los acuerdos del ERE firmados deben darse a conocer a todos los afectados, es decir a todos los trabajadores\/as y que la empresa est\u00e1 obligada a dar copia a esta representaci\u00f3n sindical desde el primer momento.<\/b><\/p>\n<p><b>III.- <\/b>Otra parte de la denuncia, es saber si existe o no, un acta de acuerdos finales del actual Convenio Colectivo, que pueda haber modificado art\u00edculos con respecto a lo escrito en el libro del Convenio Colectivo publicado y entregado a todos los trabajadores\/as de esta plantilla. Por nuestra parte hemos pedido, tanto a la Empresa como al Comit\u00e9 de empresa copia de ese acta de firma final, neg\u00e1ndonos en todo momento copia a este sindicato, acta que si finalmente existiera tampoco se habr\u00eda publicado y no tendr\u00edan conocimiento todos los trabajadores\/as de esta plantilla.<\/p>\n<p><b>Por todo ello hemos pedido la intervenci\u00f3n de la Inspecci\u00f3n de Trabajo para que nuestra labor sindical no sea interferida injustamente en detrimento de todos los trabajadores\/as y as\u00ed poder ejercer libremente nuestra labor sindical como marca la Ley Org\u00e1nica de Libertad Sindical y el Estatuto de los Trabajadores.<\/b><\/p>\n<p><b>POR LA DEFENSA DE TUS DERECHOS<\/b><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El pasado mes de Diciembre la secci\u00f3n sindical de CGT, pusimos en conocimiento de la inspecci\u00f3n de trabajo y seguridad<\/p>\n","protected":false},"author":72,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":"","_links_to":"","_links_to_target":""},"categories":[5,21],"tags":[],"class_list":["post-1645","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-automocion","category-peugeot"],"publishpress_future_action":{"enabled":false,"date":"2026-04-28 05:34:55","action":"change-status","newStatus":"draft","terms":[],"taxonomy":"category","extraData":[]},"publishpress_future_workflow_manual_trigger":{"enabledWorkflows":[]},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/bizkaia-gestamp\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1645","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/bizkaia-gestamp\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/bizkaia-gestamp\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/bizkaia-gestamp\/wp-json\/wp\/v2\/users\/72"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/bizkaia-gestamp\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1645"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/bizkaia-gestamp\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1645\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2221,"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/bizkaia-gestamp\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1645\/revisions\/2221"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/bizkaia-gestamp\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1645"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/bizkaia-gestamp\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1645"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/bizkaia-gestamp\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1645"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}