{"id":4828,"date":"2020-10-23T10:15:11","date_gmt":"2020-10-23T10:15:11","guid":{"rendered":"http:\/\/www.cgt-lkn.org\/araba\/michelin\/?p=4828"},"modified":"2020-10-23T10:15:11","modified_gmt":"2020-10-23T10:15:11","slug":"solicitud-paralizacion-team-building","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/araba-michelin\/archivos\/4828","title":{"rendered":"SOLICITUD PARALIZACI\u00d3N TEAM BUILDING"},"content":{"rendered":"<p>Habida cuenta de la situaci\u00f3n de agravamiento de la crisis sanitaria, y que <strong>en CGT siempre hemos priorizado la seguridad y salud<\/strong> de los trabajadores y trabajadoras por encima de todo, decidimos <strong>instar<\/strong> <strong>al Comit\u00e9 de empresa a hacer todo lo posible por paralizar la celebraci\u00f3n de las jornadas \u201cTeam Building\u201d<\/strong>.<\/p>\n<p>No es de recibo que mientras aumentan los casos de contagio y se nos limitan los horarios, los aforos y las actividades de ocio, Michelin siga empe\u00f1ada en obligarnos a acudir -en nuestro tiempo de ocio- \u00a0a este tipo de <strong>actos<\/strong> <strong>prescindibles<\/strong> y en <strong>jugar con nuestra salud,<\/strong> <strong>salt\u00e1ndose las recomendaciones sanitarias.<\/strong><\/p>\n<p>En ese sentido, con el apoyo y aval de ESK, ELA y LAB, convocamos para hoy jueves una reuni\u00f3n extraordinaria de Comit\u00e9, con un \u00fanico punto de orden del d\u00eda:<\/p>\n<p><strong><em>Posicionamiento del Comit\u00e9 para solicitar a la direcci\u00f3n de Michelin la <\/em><\/strong><strong><em><span style=\"color: #ff0000;\">paralizaci\u00f3n de las jornadas de desarrollo de equipo<\/span><\/em><\/strong><strong><em>, atendiendo al grave contexto actual de repunte de contagios por COVID-19 , de aumento de medidas de restricci\u00f3n implantadas por el Gobierno Vasco y de las diferentes recomendaciones de las autoridades sanitarias.<\/em><\/strong><\/p>\n<p>Esta propuesta ha sido finalmente <strong>aprobada POR UNANIMIDAD<\/strong>, es decir, por la totalidad de las secciones sindicales que componemos el Comit\u00e9 de empresa.<\/p>\n<p>Desde CGT nos alegramos y celebramos este acuerdo, pese a que sabemos que tan solo se toma de manera excepcional y provisional junto a los mismos que avalaron a la empresa la inclusi\u00f3n en convenio de estas jornadas adicionales.<\/p>\n<p><strong>Ahora<\/strong> <strong>la pelota est\u00e1 en el tejado de Michelin. Tras varios intentos en vano por hacerle reflexionar por parte de esta secci\u00f3n sindical, <\/strong>\u00a0<strong>esperamos que esta vez act\u00fae con responsabilidad \u00a0y ATIENDA A LA SOLICITUD DE ESTE COMIT\u00c9<\/strong>.<\/p>\n<p><strong>\u00a0<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: right;\">Salud, acierto y dignidad<\/p>\n<p style=\"text-align: right;\">\u00a0En Vitoria-Gasteiz, a 22 de Octubre de 2020<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Habida cuenta de la situaci\u00f3n de agravamiento de la crisis sanitaria, y que en CGT siempre hemos priorizado la seguridad<\/p>\n","protected":false},"author":28,"featured_media":4536,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":"","_links_to":"","_links_to_target":""},"categories":[14,21],"tags":[],"class_list":["post-4828","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-comunicados","category-notas-a-repartir"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/araba-michelin\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4828","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/araba-michelin\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/araba-michelin\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/araba-michelin\/wp-json\/wp\/v2\/users\/28"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/araba-michelin\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4828"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/araba-michelin\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4828\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":4829,"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/araba-michelin\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4828\/revisions\/4829"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/araba-michelin\/wp-json\/wp\/v2\/media\/4536"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/araba-michelin\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4828"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/araba-michelin\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4828"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/araba-michelin\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4828"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}