CGT ha hecho p\u00fablico su rechazo a la \u00faltima oferta que la direcci\u00f3n de Michelin ha puesto sobre la mesa en la negociaci\u00f3n del convenio colectivo. Comienza diciendo este sindicato que le parece\u00a0\u201cuna falta de respeto\u201d<\/strong>\u00a0a quienes con su esfuerzo han logrado un \u201crecord hist\u00f3rico de 858 millones de euros de beneficio\u201d durante la vigencia del anterior convenio, que se compense con\u00a0un incremento salarial que califica de \u201crid\u00edculo\u201d<\/strong>, que suma un 4% a lo largo de los cuatro a\u00f1os de vigencia, muy lejos de lo que recog\u00eda la plataforma social.<\/p>\n CGT critica tambi\u00e9n la propuesta empresarial sobre la jornada laboral, que ofrece un aumento en 8 horas anuales para los trabajadores del sistema de 5 equipos, que considera ya de por s\u00ed penalizados con la congelaci\u00f3n de pluses, fines de semana, festivos o noches. Entiende el sindicato que sus beneficios tambi\u00e9n deben repercutir en la mejora de la conciliaci\u00f3n, mediante la reducci\u00f3n de jornada para todos los sistemas.<\/p>\n Y en cuanto a la\u00a0continuidad del empleo<\/strong>, se alegra de que la empresa \u201chaya decidido cumplir la legalidad, comprometi\u00e9ndose a hacer indefinidos a los 12 meses, y a readmitir a los eventuales no renovados a ra\u00edz de la reciente sentencia del Supremo, que anulaba la posibilidad de ampliar ilegalmente la temporalidad mediante los contratos de obra\u201d. No obstante,\u00a0califica de \u201cintolerable el hecho de que ello se utilice como moneda de cambio<\/strong>\u00a0en la negociaci\u00f3n, cuando en realidad no es sino fruto de una conquista sindical de CGT en los tribunales frente a la pol\u00edtica de contrataci\u00f3n fraudulenta de Michelin y sus c\u00f3mplices de la mayor\u00eda sindical de la mesa negociadora, los mismos que ahora pretenden apuntarse un tanto en materia de empleo\u201d, concluye.<\/p>\n Fuente: Cadena Ser – Aranda de Duero<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" El sindicato rojinegro califica de \u00abrid\u00edculo\u00bb el incremento salarial y critica que se utilice como moneda de cambio en la<\/p>\n","protected":false},"author":28,"featured_media":4488,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":"","_links_to":"","_links_to_target":""},"categories":[14,20],"tags":[],"class_list":["post-4487","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-comunicados","category-noticias"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/araba-michelin\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4487","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/araba-michelin\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/araba-michelin\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/araba-michelin\/wp-json\/wp\/v2\/users\/28"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/araba-michelin\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4487"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/araba-michelin\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4487\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":4489,"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/araba-michelin\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4487\/revisions\/4489"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/araba-michelin\/wp-json\/wp\/v2\/media\/4488"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/araba-michelin\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4487"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/araba-michelin\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4487"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/araba-michelin\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4487"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}