{"id":12,"date":"2012-04-09T08:59:04","date_gmt":"2012-04-09T08:59:04","guid":{"rendered":"http:\/\/www.cgt-lkn.org\/araba\/michelin\/?p=12"},"modified":"2017-04-02T08:17:18","modified_gmt":"2017-04-02T08:17:18","slug":"publicacion-de-le-figaro-del-29022012-y-destapado-por-la-tf1-telev-francesa-michelin-sospechosa-de-fraude-a-la-seguridad-social","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.cgt-lkn.org\/araba-michelin\/archivos\/12","title":{"rendered":"PUBLICACI\u00d3N DE \u201cLE FIGARO\u201d DEL 29\/02\/2012 Y DESTAPADO POR LA TF1 (Telev. Francesa) MICHELIN SOSPECHOSA DE FRAUDE A LA SEGURIDAD SOCIAL"},"content":{"rendered":"<p>La fiscal\u00eda de Clermont-Ferrand ha abierto una investigaci\u00f3n sobre el grupo de neum\u00e1ticos franc\u00e9s que no habr\u00eda declarado las bajas de sus asalariados. El grupo niega<br \/>tajantemente la acusaci\u00f3n.<br \/>El fraude costar\u00eda alrededor de un mill\u00f3n de euros al a\u00f1o. La fiscal\u00eda de Clermont-Ferrand acaba de abrir una investigaci\u00f3n preliminar contra Michel\u00edn, sospechosa de<br \/>enga\u00f1ar a la Seguridad Social. Seg\u00fan TF1 que ha destapado el asunto, el gigante de los neum\u00e1ticos, ocultar\u00eda los accidentes de trabajo e impedir\u00eda a sus asalariados coger la baja.<br \/>La empresa famosa por su pol\u00edtica protectora y paternalista reconocer\u00eda as\u00ed quince veces menos accidentes de trabajo que la media.<br \/>Otros medios de comunicaci\u00f3n como la radio Europe 1 o la p\u00e1gina web Atl\u00e1ntico.fr recuerdan documentos que prueban la ocultaci\u00f3n de bajas y pr\u00e1cticas disuasorias respecto a<br \/>los asalariados as\u00ed como presiones y acoso telef\u00f3nico en caso de baja. \u201cEsto sucede al menos desde hace diez a\u00f1os\u201d, asegura Jacques Chambon, uno de los responsables del sindicato<br \/>CGT en la empresa. El sindicalista relata que sucede que un encargado, que acompa\u00f1a a un empleado herido al botiqu\u00edn de la empresa, presiona al m\u00e9dico para que no se conceda<br \/>la baja. Jacques Chambon se rebela contra la falta de atenci\u00f3n prestada a la salud de los empleados y los riesgos de tales pr\u00e1cticas. Denuncia igualmente el d\u00e9ficit de la Seg. Social.<br \/>\u201cAl no declarar los accidentes de trabajo, Michel\u00edn se exime del pago de la penalizaci\u00f3n debida al Fondo de Accidentes\u201d explica. Lo que es peor, contin\u00faa, al rechazar acordar la<br \/>calificaci\u00f3n de accidente de trabajo, el grupo obliga a los asalariados a ser reembolsados por el r\u00e9gimen general, lo que grava un poco m\u00e1s las cuentas de la S. Soc.<br \/>EL DISPOSITIVO DE LAS AUSENCIAS INDEMNIZADAS.<\/p>\n<p>Estas acusaciones han sido calificadas de absurdas por el gigante de los neum\u00e1ticos.<br \/>\u201cEstas acusaciones son muy graves y falsas. Estamos indignados. Todos los accidentes de<br \/>trabajo son declarados en Michel\u00edn\u201d certifica Frantz Bl\u00e9haut, director del grupo en<br \/>Francia que refuta igualmente los rumores de caja negra (sobornos?) y de pagos en<br \/>efectivo, que han estallado a lo largo del d\u00eda. El director habla en cambio de un dispositivo<br \/>aplicado desde hace tiempo en la empresa, y seg\u00fan \u00e9l de manera constante en la industria,<br \/>que podr\u00eda explicar la ausencia de bajas. Se trata de los \u201cpermisos retribuidos\u201d,<br \/>igualmente descritos por el sindicato de ejecutivos, CFE_CGC. \u201cDada la diversidad de<br \/>nuestras profesiones, podemos por ejemplo proponer a un empleado herido en el tobillo<br \/>realizar un trabajo sentado en el que s\u00f3lo necesite los brazos, en lugar de dejar de<br \/>trabajar. Si acepta la propuesta, le enviamos a casa algunos d\u00edas hasta que conseguimos<br \/>un puesto de trabajo compatible y le indemnizamos durante ese periodo\u201d explica el director<br \/>ejecutivo de Michel\u00edn. Asegura que los asalariados pueden rechazar sin problema la<br \/>propuesta y que en todos los casos se declara el accidente. La CFE_CGC confirma una<br \/>pr\u00e1ctica con reglas muy estrictas, escrupulosamente respetada, al menos por sus miembros.<br \/>Aunque desv\u00edos (lagunas), de los que Jacques Javion responsable de la central no tiene hoy<br \/>en d\u00eda ninguna prueba, pueden ser siempre posibles.<br \/>MEDIATIZACI\u00d3N<br \/>Esta pr\u00e1ctica y eventuales desv\u00edos (diferencias) podr\u00edan estar sin embargo en el origen de las quejas de los empleados. La direcci\u00f3n confirma que el tema es tratado de vez en cuando<br \/>con los representantes del personal y que ella le presta mucha atenci\u00f3n, de la misma manera que controla con gran cuidado la aplicaci\u00f3n de las reglas. Seg\u00fan la CGT, la<br \/>investigaci\u00f3n abierta por el tribunal de Clermont-Ferrand interviene sin embargo debido a la convocatoria de un empleado por la polic\u00eda. Las fuerzas del orden deseaban<br \/>interrogarle sobre su situaci\u00f3n en base a un informe de la inspecci\u00f3n de trabajo. Los jueces deben empezar a interrogar a los primeros trabajadores antes del final de la semana. La<br \/>CGT, que, por su parte, desea aprovechar la mediatizaci\u00f3n del procedimiento prev\u00e9 ya organizar una conferencia de prensa para apoyar sus reivindicaciones, \u201cdetener esas<br \/>pr\u00e1cticas y pedir cuentas a la empresa\u201d<br \/>Al hilo de esta noticia y lo que vemos un d\u00eda si y otro tambi\u00e9n nosotros mismos, solo falta decir que cada cual saque sus propias conclusiones.<\/p>\n<p>Salud y acierto.<\/p>\n<p>C\/ Kutxa n\u00ba 6, entreplanta Tfno: 945284040 &#8211; cgtmichelin@gmail.comWEB: www.cgt-lkn.org\/michelin<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La fiscal\u00eda de Clermont-Ferrand ha abierto una investigaci\u00f3n sobre el grupo de<br \/>neum\u00e1ticos franc\u00e9s que no habr\u00eda declarado las bajas de sus asalariados. 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